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La modificación e inaplicación de las condiciones de trabajo
La modificación e inaplicación de las condiciones de trabajo
 
Autor: Tomás Sala Franco / Antonio Pedrajas Quiles
Editorial: Tirant Lo Blanch
Soporte: Libro
Fecha publicación: 18/11/2013
Edición: 
ISBN: 9788490334195
98 páginas
Sin Stock. Envío en 7/10 días

Precio original:    19,90 €
Precio final por compra On-Line:     18,90 €   (I.V.A. incluido)

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Colección: Laboral Práctico Abdón Pedrajas

En el presente libro se estudian las diferencias entre la mo­dificación del contrato de trabajo y la modificación de las condiciones de trabajo contractuales. Y, dentro de esta última, los tres procedimientos posibles - el mutuo acuerdo, la voluntad unilateral del empresario y la voluntad unilateral del trabajador,- referidos a la modificación de las condiciones de trabajo en general, a las funciones, al lugar de trabajo y al tiempo de trabajo (horas extraordinarias y reducción de la jornada laboral). Por último, se analiza la modificación de las condiciones de trabajo normativas, con especial atención al procedimiento para la inaplicación y modificación de un convenio colectivo estatutario.
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